——寧圍街道扎實推進青年人才洼地建設

　　區(qū)“留學人員之家”揭牌現場

　　“破冰”游戲其樂融融

　　歸國留學精英交流融洽

　　青學堂學員參觀尚善之家

　　“因圍有你”聯誼交友活動

　　立濤園人才公寓瑜伽課程

　　青學堂學員參觀杭州黨群服務中心

　　“青春聚”青年花樣運動會

　　■記者 汪夢悅

　　“青年者，國之魂也。”青年興則國家興，青年強則國家強。青年是新時代的生力軍，是民族復興的中堅力量……近些年來，寧圍深諳人才、特別是青年人才對于區(qū)域發(fā)展的重要性，以求賢若渴的姿態(tài)、愛才惜才的真誠，著力抓好人才規(guī)劃落實、人才培訓推進、人才平臺搭建和人才服務創(chuàng)新，形成了吸引人才匯聚的“強磁場”。

　　截至目前，寧圍街道共有A-F類人才703人，其中高端人才116人。2019年，寧圍街道新認定市區(qū)兩級A-F人才204人，其中A-E類有30人，數量均居鎮(zhèn)街第一。這些數據里，青年人才的比例超過了半數，不僅反映了寧圍對人才與創(chuàng)新的重視，也從另一個角度折射出這里青年人才四方輻輳、近悅遠來的蓬勃景象，以及青年人才加速集聚、人才結構加速優(yōu)化和創(chuàng)新動力迸發(fā)的蒸蒸未來。

　　面向未來，寧圍將聚力打造青年人才集聚新高地，通過繼續(xù)深入做好青年人才服務這篇文章，全方位、零死角地為這些城市生力軍來寧圍實現夢想保駕護航。

　　此心安處是吾鄉(xiāng)

　　區(qū)“留學人員之家”落戶寧圍

　　6月5日，區(qū)“留學人員之家”揭牌暨“聚菁才·創(chuàng)未來”主題沙龍活動在立濤園社區(qū)黨群服務中心舉行。區(qū)委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長童一峰出席儀式，并為區(qū)“留學人員之家”揭牌。

　　揭牌儀式當天，還同步開展了“聚菁才·創(chuàng)未來”主題沙龍活動，通過主題沙龍的形式，邀請了四名歸國留學人員分享創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新故事，暢談創(chuàng)業(yè)經驗和未來規(guī)劃等。隨后的破冰游戲環(huán)節(jié)，相互陌生的歸國留學青年更是漸漸熟悉起來，三三兩兩地交換了聯系方式，并約定著下一次聚會時間。

　　值得一提的是，此次揭牌儀式和沙龍活動全場采取圖文直播方式，讓數萬名市民朋友在網絡上一睹現場精彩盛況。

　　歸國留學人員是當前人才服務工作新的著力點，是蕭山人才隊伍的重要組成部分，更是促進蕭山經濟社會發(fā)展的重要力量。為了更好地為奮斗在蕭山的歸國菁英們提供一個溫馨舒適的家園、學習交流的平臺，以及助推創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的載體，區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部決定在位于寧圍的海歸人才集聚地——立濤園人才公寓成立全區(qū)首個“留學人員之家”。

　　“留學人員之家”的成立，進一步增強了廣大在蕭歸國留學人員在寧圍生活的歸屬感和幸福感，也讓更多的歸國留學人員喜歡上寧圍，扎根于寧圍，創(chuàng)業(yè)在寧圍。

　　區(qū)“留學人員之家”將為在蕭歸國留學人員在聯絡聯誼、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、交流研討、建言獻策等方面搭建起更優(yōu)質的平臺、提供更貼心的服務，同時也將為團結聯系留學人員、支持引導留學人員服務于區(qū)域經濟社會發(fā)展起到積極的促進作用。

　　當越來越多的人才懷揣著夢想來到寧圍，寧圍正以海納百川的胸懷擁抱他們，續(xù)寫著開放圖強、擁抱未來的新篇章。

　　珠聯璧合英才匯

　　“新青年聯盟”凝聚人心

　　來蕭創(chuàng)業(yè)人才如何快速融入當地？加入“新青年聯盟”，一定是他們的不二選擇。

　　團區(qū)委在寧圍街道設立的“新青年聯盟”，專門服務于人才公寓內來蕭創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的高層次青年人才，通過“融入＋價值”的制度、“線上＋線下”的陣地和“交流＋提升”的載體設計三項抓手，致力于將其打造成為新蕭山青年的溫暖港灣。

　　同時，“新青年聯盟”通過選出聯盟執(zhí)委、制定“聯盟公約”的形式，在活動組織、公共管理、權益保護上開展自治，實現人才社區(qū)的有序自主運轉，滿足青年人才發(fā)展的各項需求。

　　此外，按照青年人才的實際需求，街道還不定期開展人才互動式活動，通過定期公布活動清單，由人才自主選擇、自由參與，達到從“生人社會”向“熟人社會”轉變。目前，已成立青揚健身俱樂部、天行健戶外協會、追夢人籃球社、輕舞飛揚操課團、知識面包學習社等多個服務青年人才的社區(qū)社團。

　　6月9日，立濤園社區(qū)黨群服務中心的舞濤·瑜伽室迎來了第一批“客人”。由“新青年聯盟”成員牽頭組織的瑜伽課程正式開課，第一堂課就吸引了10余位居住在人才公寓內的青年人才、家屬瑜伽愛好者參與。截至目前，瑜伽課程已開設5節(jié)，報名人數不斷攀升。

　　領異標新“三”月花

　　“青學堂·人才Club”全新創(chuàng)設

　　寧圍青年人才們來到杭州城市陽臺，走入當下杭州最鮮明的“黨建紅”——杭州黨群服務中心，與杭州的黨建歷史來了一場“親密邂逅”；走進河坊街，感受杭州服務社會的“新窗口”——尚善之家，與慈善公益來了次面對面的“親密交流”……形式多樣、意義非凡的青年人才活動讓眾多寧圍青年人才交口稱贊。

　　近年來，寧圍在青年人才服務工作上可謂是做足了“功課”——通過“一專三定”工作法、班子帶隊聯企制、一把手與青年人才面對面活動等工作機制，逐步打開了人才工作新格局。

　　今年3月，寧圍全新創(chuàng)設的“青學堂·人才Club”，以文化感人留人聚人，激發(fā)和釋放出青年人才創(chuàng)新、創(chuàng)造、創(chuàng)業(yè)的活力，精細化開展各項服務工作。

　　何為“青學堂·人才Club”？即街道牢固樹立“人才+”工作思維，從課程定制、訴求解決、文娛活動三方面服務轄區(qū)內人才，以人才融入寧圍為目標，不斷細化服務內容，提升服務品質，搭建人才與企業(yè)、人才與人才的橋梁，讓人才感受“寧圍溫度”。

　　“人才+”之課程定制。寧圍針對人才的多維度成長需求，尋找最優(yōu)課程資源、教師資源，因材施教定制個性化廣譜式培訓和專業(yè)化培訓。例如，針對轄區(qū)內重點企業(yè)——萬向、傳化等企業(yè)人才需求為導向，精細設置課程計劃，為提升人才領導、管理、溝通、自我行銷、演講等能力和技能作出積極嘗試與探索。

　　“人才+”之訴求解決。面對人才，尤其是“新寧圍人才”，街道打造“人才訴求直通車”平臺，通過“線上+線下”模式，形成閉環(huán)式服務，切實開展人才“點對點”服務，進一步提升人才居住在寧圍、工作在新城的幸福體驗。

　　“人才+”之文娛活動?！扒啻壕邸鼻嗄昊舆\動會、“因圍有你”聯誼交友活動、人才“青春嘉年華”活動……這些精彩紛呈的文化載體和陣地，不僅拉近了寧圍精英之間的距離，也讓他們在工作之余能夠陶冶情操、放松心情。

　　值得一提的是，寧圍街道除了以“街道人才專員”與“企業(yè)人才聯絡員”結對形式及時做好溝通交流之外，還將在黨群服務中心專設“青學堂·人才Club”活動室，免費為人才提供商議活動、開設課程、組織活動的主陣地。

　　如今，越來越多的高層次青年人才選擇安家寧圍，將事業(yè)和生活融入這塊熱土，將奮斗的青春書寫在寧圍高質量發(fā)展的新征程中。