以“愛心驛家”為陣地，讓基層治理直達(dá)“神經(jīng)末梢”
——新就業(yè)形態(tài)勞動者成為社區(qū)治理合伙人
基層治理是社會治理的重要支撐。近年來，我市街道社區(qū)工會從自身陣地優(yōu)勢出發(fā)，找準(zhǔn)“小切口”，實現(xiàn)工會助力，基層黨建與基層治理的深度融合、雙重推進(jìn)，以精細(xì)化服務(wù)打通服務(wù)群眾的“最后一米”。
“怡佳公寓里靠近居民樓的一棵十多米高的松樹發(fā)生傾斜，根部也出現(xiàn)了明顯的松動，有些樹枝已經(jīng)碰到了居民家的窗戶上。”日前，外賣員小張在送餐的路上發(fā)現(xiàn)了這一情況，隨即撥打了北干街道星都社區(qū)網(wǎng)格員的電話，將這一安全隱患上報給社區(qū)?！皩ξ覀儊碚f，一通電話只是‘舉手之勞’，但能幫助社區(qū)治理增添自己的一份小力量，感覺很有意義?！?/p>
在星都社區(qū)，像小張這樣的新就業(yè)形態(tài)勞動者，有了一個新的身份：社區(qū)治理合伙人?！皟H轄區(qū)內(nèi)的天潤中心就擁有350余家經(jīng)營主體，其中以餐飲、商超為主，每天有300多名外賣員、快遞員、網(wǎng)約車司機等新就業(yè)形態(tài)勞動者活躍在這一區(qū)域?！鄙鐓^(qū)工會主席李瀧嘯講述起這個概念的緣由，“我們就想著盡可能挖掘新就業(yè)形態(tài)勞動者自身的工作特性，把他們納入社區(qū)合伙人隊伍中，一起參與基層治理和志愿服務(wù)?！?/p>
新就業(yè)形態(tài)勞動者工作時間、工作地點等辦公條件并不固定，如何引導(dǎo)他們參與到社區(qū)活動當(dāng)中，提升新就業(yè)形態(tài)勞動者的社會融入度和感受度？除了“隨手拍”“隨時call”以外，星都社區(qū)還會不定期在戶外勞動者“愛心驛家”內(nèi)開展“星都社區(qū)圓桌會”協(xié)商會議。新就業(yè)形態(tài)勞動者作為星都社區(qū)平安治理合伙人之一，協(xié)同社區(qū)推動解決食品安全、交通勸導(dǎo)、環(huán)境衛(wèi)生等急難愁盼問題，在鄰里糾紛調(diào)解、安全隱患排查、改善民生環(huán)境、提升社區(qū)服務(wù)等方面發(fā)揮出積極的作用。
“社區(qū)為新就業(yè)形態(tài)勞動者提供各類豐富的暖心服務(wù)，新就業(yè)形態(tài)勞動者則在工作間隙踴躍參與社區(qū)治理事務(wù)。這是基層治理的一個良性循環(huán)?！崩顬{嘯表示，社區(qū)在黨群服務(wù)中心、職工之家騰出空間打造的戶外勞動者“愛心驛家”，解決了新就業(yè)形態(tài)勞動者“歇腳難、充電難”等實際需求。同時，工會聚焦新就業(yè)形態(tài)勞動者工作質(zhì)量提升的“新課題”，精準(zhǔn)鏈接優(yōu)質(zhì)資源，引入健康科普、權(quán)益保護(hù)、安全普法、職業(yè)提升等服務(wù)活動，助力新就業(yè)形態(tài)勞動者健康穩(wěn)定發(fā)展。
目前，星都社區(qū)共有30名新就業(yè)形態(tài)勞動者注冊成為社區(qū)志愿者，今年以來，共幫助社區(qū)協(xié)調(diào)解決突發(fā)狀況3起，發(fā)現(xiàn)并上報安全隱患18處。